Vom Wildwuchs zur Norm

Jürgen Deters; Katharina Meyer; Antonia Schmidt

Vom Wildwuchs zur Norm

Jürgen Deters
, Katharina Meyer
, Antonia Schmidt

Leuphana University of Lüneburg

Research output: Journal contributions › Journal articles › Research › peer-review

Abstract

Das Deutsche Institut für Normung hat 2019 die DIN ISO 30414 zum Human Capital Reporting veröffentlicht. Das Problem: In der Praxis wissen das bisher nur wenige. Eine Studie der Universität Lüneburg zeigt, wie die Richtlinie besser bekannt gemacht und Hürden bei der Anwendung beseitigt werden können. Daraus wurden Erfolgsfaktoren für eine breite Etablierung der Norm abgeleitet.

Original language	German
Journal	PersonalMagazin: Management, Recht und Organisation
Issue number	7
Pages (from-to)	68-73
Number of pages	6
ISSN	1438-4558
Publication status	Published - 2020

Research areas and keywords

Management studies
Law

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https://www.wiso-net.de/document/PEMA__472b7923e41f62731acd2fdf7f0b29c1aec15ddc

Cite this

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keywords = "Betriebswirtschaftslehre, HR-Management, Personalmanagement, Personalcontrolling, Rechtswissenschaft, Human Capital Reporting, DIN ISO Norm",

author = "J{\"u}rgen Deters and Katharina Meyer and Antonia Schmidt",

year = "2020",

language = "Deutsch",

pages = "68--73",

journal = "PersonalMagazin: Management, Recht und Organisation",

issn = "1438-4558",

publisher = "Rudolf Haufe Verlag",

number = "7",

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TY - JOUR

T1 - Vom Wildwuchs zur Norm

AU - Deters, Jürgen

AU - Meyer, Katharina

AU - Schmidt, Antonia

PY - 2020

Y1 - 2020

N2 - Das Deutsche Institut für Normung hat 2019 die DIN ISO 30414 zum Human Capital Reporting veröffentlicht. Das Problem: In der Praxis wissen das bisher nur wenige. Eine Studie der Universität Lüneburg zeigt, wie die Richtlinie besser bekannt gemacht und Hürden bei der Anwendung beseitigt werden können. Daraus wurden Erfolgsfaktoren für eine breite Etablierung der Norm abgeleitet.

AB - Das Deutsche Institut für Normung hat 2019 die DIN ISO 30414 zum Human Capital Reporting veröffentlicht. Das Problem: In der Praxis wissen das bisher nur wenige. Eine Studie der Universität Lüneburg zeigt, wie die Richtlinie besser bekannt gemacht und Hürden bei der Anwendung beseitigt werden können. Daraus wurden Erfolgsfaktoren für eine breite Etablierung der Norm abgeleitet.

KW - Betriebswirtschaftslehre

KW - HR-Management

KW - Personalmanagement

KW - Personalcontrolling

KW - Rechtswissenschaft

KW - Human Capital Reporting

KW - DIN ISO Norm

UR - https://www.wiso-net.de/toc_list/PEMA

M3 - Zeitschriftenaufsätze

SN - 1438-4558

SP - 68

EP - 73

JO - PersonalMagazin: Management, Recht und Organisation

JF - PersonalMagazin: Management, Recht und Organisation

IS - 7

ER -