Persönliches Profil
Werdegang
Hannah Trittin-Ulbrich ist Professorin für Betriebswirtschaftslehre, insbesondere Unternehmen in der Gesellschaft an der Leuphana Universität Lüneburg.
Von 2018 bis 2022 war sie Juniorprofessorin für Betriebswirtschaftslehre, insbesondere Wirtschaftsethik an der Leuphana Universität Lüneburg.
2020/2021 war sie Fellow der Schöller Stiftung, die ihr Forschungsvorhaben „Ethik-Management im Digitalen Zeitalter: Die Rolle von Prozessen, Praktiken, und Kompetenzen“ gefördert hat. 2018/2019 war sie Governing Responsible Research Fellow an der Copenhagen Business School, Dänemark.
Hannah Trittin-Ulbrich forscht zu den Themen Corporate Social Responsibility (CSR), Nachhaltigkeits- oder CSR-Kommunikation, Corporate Digital Responsibility (CDR), neue Formen der Arbeit und des Organisierens, sowie zur Rolle von individuellen Agenten der Nachhaltigkeit, den Change Agents for Sustainability.
Hannah Trittin-Ulbrich’s Arbeiten wurden unter anderem in den Fachzeitschriften Journal of Management Studies, Organization, Business & Society, Journal of Management Inquiry, Journal of Business Ethics und Corporate Communications: An International Journal publiziert.
Hannah Trittin-Ulbrich war bzw. ist zudem Gastherausgeberin bei den Fachzeitschriften Organization, Business & Society, Management Communication Quarterly, sowie Business Ethics, the Environment and Responsibility.
Hannah Trittin-Ulbrich wurde mit verschiedenen Preisen für ihre Forschung und Lehre ausgezeichnet und präsentiert ihre Arbeit in verschiedenen wissenschaftlichen und praxisorientierten Formaten. Sie war zudem Hauptausrichterin der internationalen CSR Communication Conference 2022.
Sie war Ko-Organisatorin des DFG-geförderten Forschungsnetzwerks „Grand Challenges and New Forms of Organizing“ und ist Leiterin des Zertifikatsstudiengangs „Digitale Ethik“ an der Professional School sowie Lehrbeauftragte im MBA „Sustainability Management“ der Leuphana Universität.
2022 hat Hannah Trittin-Ulbrich die internationale „6th CSR Communication Conference“ an der Leuphana Universität gehostet. Informationen zur Konferenz finden sich hier.
Von 03/2018 bis 01/2022 Juniorprofessorin für Allg. BWL, insbesondere Wirtschaftsethik an der Leuphana Universität Lüneburg, Deutschland
2020/21 Schöller Fellow, Dr. Theo und Friedl Schöller Forschungszentrum für Wirtschaft und Gesellschaft, Nürnberg
2018/19 Governing Research Fellow, Copenhagen Business School, Copenhagen, Dänemark
2016/2018 Postdoktorandin am Lehrstuhl für Grundlagen der Betriebswirtschaftslehre und Theorien der Unternehmung (Prof. Dr. Andreas Georg Scherer), Universität Zürich, Schweiz
2014 Forschungsaufenthalt am CBS Centre for Corporate Social Responsibility (cbsCSR), Copenhagen Business School, Kopenhagen, Dänemark
2011/2016 Forschungsassistent und Doktorandin am Lehrstuhl für Grundlagen der Betriebswirtschaftslehre und Theorien der Unternehmung (Prof. Dr. Andreas Georg Scherer), Universität Zürich, Schweiz
2011/2011 Projektmanagerin bei Neuland + Herzer GmbH München, Deutschland
2009/2010 Projektmanagerin an der Universität Erlangen-Nürnberg für das „Model United Nations“ Project (FAUMUN)
2004/2009 Studium der Politik- und Wirtschaftswissenschaften an der Universität Erlangen-Nürnberg
Schlagwörter
- Betriebswirtschaftslehre
- Gamification
- Corporate Social Responsibility
- Unternehmensethik
- Grand Challenges
- New Forms of Organizing
- Gender und Diversity
Kompetenzen im Bereich UN SDGs
2015 einigten sich UN-Mitgliedstaaten auf 17 globale Ziele für nachhaltige Entwicklung (Sustainable Development Goals, SDGs) zur Beendigung der Armut, zum Schutz des Planeten und zur Förderung des allgemeinen Wohlstands. Die Arbeit dieser Person leistet einen Beitrag zu folgendem(n) SDG(s):
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SDG 4 – Qualitativ hochwertige Bildung
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SDG 5 – Gleichberechtigung der Geschlechter
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SDG 8 – Anständige Arbeitsbedingungen und wirtschaftliches Wachstum
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SDG 9 – Industrie, Innovation und Infrastruktur
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SDG 10 – Weniger Ungleichheiten
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SDG 12 – Verantwortungsvoller Konsum und Produktion
Fingerprint
- 1 Ähnliche Profile
Forschungskooperationen der letzten fünf Jahre
Projekte
- 6 Abgeschlossen
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Deloitte-Stiftung Stipendienprogramm
Trittin-Ulbrich, H. (Wissenschaftliche Projektleiter*in)
01.10.24 → 31.03.26
Projekt: Individualförderung
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Game-Didaktik - Spielbasierte Lehre an der Leuphana
Katsarov, J. (Wissenschaftliche Projektleiter*in) & Trittin-Ulbrich, H. (Wissenschaftliche Projektleiter*in)
01.04.24 → 30.03.26
Projekt: Lehre und Studium
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DigiTaL - Teilprojekt 08: DI-SZENARIO – Verantwortungsvolle Einführung Digitaler Innovationen in Organisationen: Ein Szenario-basierter Ansatz
Drews, P. (Wissenschaftliche Projektleiter*in), Trittin-Ulbrich, H. (Wissenschaftliche Projektleiter*in) & Tschoppe, N. J. (Projektmitarbeiter*in)
01.08.21 → 31.12.25
Projekt: Lehre und Studium
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Schöller Fellow: Ethik-Management im digitalen Zeitalter: Die Rolle von Prozessen, Praktiken und Kompetenzen
Trittin-Ulbrich, H. (Wissenschaftliche Projektleiter*in)
Theo und Friedl Schöller-Stiftung
01.06.20 → 30.06.24
Projekt: Forschung
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"Sustainability and Digitalization - a European perspective"
Barth, M. (Wissenschaftliche Projektleiter*in), Trittin-Ulbrich, H. (Partner*in), Lang, D. J. (Partner*in) & von Wehrden, H. (Partner*in)
01.12.19 → 31.08.22
Projekt: Lehre und Studium
Publikationen
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Technology, Megatrends and Work: Thoughts on the Future of Business Ethics
D’Cruz, P., Du, S., Noronha, E., Parboteeah, K. P., Trittin-Ulbrich, H. & Whelan, G., 01.10.2022, in: Journal of Business Ethics. 180, 3, S. 879-902 24 S.Publikation: Beiträge in Zeitschriften › Zeitschriftenaufsätze › Forschung › Begutachtung
Open Access97 Zitate (Scopus) -
Transcending transmission: Towards a constitutive perspective on CSR communication
Schoeneborn, D. & Trittin, H., 04.2013, in: Corporate Communications: An International Journal. 18, 2, S. 193-211 19 S.Publikation: Beiträge in Zeitschriften › Zeitschriftenaufsätze › Forschung › Begutachtung
Datei146 Zitate (Scopus) -
Strategic Venturing as Legitimacy Creation: The Case of Sustainability
Reihlen, M., Schlapfner, J.-F., Seeger, M. & Trittin-Ulbrich, H., 01.03.2022, in: Journal of Management Studies. 59, 2, S. 417-459 43 S.Publikation: Beiträge in Zeitschriften › Zeitschriftenaufsätze › Forschung › Begutachtung
Open Access22 Zitate (Scopus) -
Exploring the dark and unexpected sides of digitalization: Toward a critical agenda
Trittin-Ulbrich, H., Scherer, A. G., Munro, I. & Whelan, G., 01.2021, in: Organization. 28, 1, S. 8-25 18 S.Publikation: Beiträge in Zeitschriften › Zeitschriftenaufsätze › Forschung › Begutachtung
Open Access200 Zitate (Scopus) -
Diversity as Polyphony: Reconceptualizing Diversity Management from a Communication-Centered Perspective
Trittin, H. & Schoeneborn, D., 01.08.2017, in: Journal of Business Ethics. 144, 2, S. 305-322 18 S.Publikation: Beiträge in Zeitschriften › Zeitschriftenaufsätze › Forschung › Begutachtung
Datei78 Zitate (Scopus)
Aktivitäten
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Managing Meaning in Corporate Volunteering (session 26401)
Trittin-Ulbrich, H. (Ko-Autor*in) & Ludwig, C. (Sprecher*in)
28.07.2026Aktivität: Vorträge und Gastvorlesungen › Konferenzvorträge › Forschung
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Academy of Management Annual Meeting - AOM 2025
Trittin-Ulbrich, H. (Ko-Autor*in), Castelló, I. (Organisator*in), Colleoni, E. (Organisator*in), Scherer, A. G. (Sprecher*in), Cennamo, C. (Sprecher*in), Karanovic, J. (Sprecher*in) & Vergne, J.-P. (Sprecher*in)
26.07.2026Aktivität: Wissenschaftliche und künstlerische Veranstaltungen › Konferenzen › Forschung
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49. Workshop der Wissenschaftlichen Kommission Organisation (WK ORG) 2025
Schüßler, E. (Moderator*in), Heimstädt, M. (Organisator*in), Trittin-Ulbrich, H. (Organisator*in), Costas, J. (Moderator*in), Krlev, G. (Moderator*in), Wilhelm, H. (Moderator*in) & Wilkens, U. (Moderator*in)
12.03.2025Aktivität: Wissenschaftliche und künstlerische Veranstaltungen › Konferenzen › Forschung
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84. Wissenschaftliche Jahrestagung des Verbandes der Hochschullehrerinnen und Hochschullehrer für Betriebswirtschaft e.V. - VHB 2024
Schüßler, E. (Organisator*in), Trittin-Ulbrich, H. (Sprecher*in) & Habersang, S. (Sprecher*in)
05.03.2024 → 08.03.2024Aktivität: Wissenschaftliche und künstlerische Veranstaltungen › Konferenzen › Forschung
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Verband der Hochschullehrerinnen und Hochschullehrer für Betriebswirtschaft e.V. (Externe Organisation)
Trittin-Ulbrich, H. (Mitglied)
2024 → …Aktivität: Mitgliedschaft › Akademische Gremien, Arbeitskreise und Beiräte › Forschung
Auszeichnungen
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AACSB Innovations that Inspire
Katsarov, J. (Empfänger/-in), Drews, P. (Empfänger/-in) & Trittin-Ulbrich, H. (Empfänger/-in), 2024
Auszeichnung: Externe Preise, Stipendien, Auszeichnungen, Ernennungen › Lehre
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Auszeichnung für den besten Konferenzbeitrag
Trittin-Ulbrich, H. (Empfänger/-in), 2015
Auszeichnung: Externe Preise, Stipendien, Auszeichnungen, Ernennungen › Forschung
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Bester Artikel des Jahres 2013 im "Corporate Communications: An International Journal "
Trittin-Ulbrich, H. (Empfänger/-in) & Schoeneborn, D. (Empfänger/-in), 2013
Auszeichnung: Externe Preise, Stipendien, Auszeichnungen, Ernennungen › Forschung
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"Business & Society 2023 Best Paper Award finalist" From the Substantive to the Ceremonial: Exploring Interrelations Between Recognition and Aspirational CSR Talk
Trittin-Ulbrich, H. (Empfänger/-in), 07.08.2024
Auszeichnung: Externe Preise, Stipendien, Auszeichnungen, Ernennungen › Forschung
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Governing Responsible Business Research Environment - Fellowship 2018/19
Trittin-Ulbrich, H. (Empfänger/-in), 01.03.2018
Auszeichnung: Externe Preise, Stipendien, Auszeichnungen, Ernennungen › Forschung
Presseberichte
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COLTIVARE L’INFLUENZA ORGANIZZATIVA DEI MANAGER DELLA COMUNICAZIONE DELLA SOSTENIBILITÀ
01.12.23
1 eigener Medienbeitrag
Presse/Medien: Presse / Medien
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smart aber fair - Digitale Verantwortung: Unternehmen, Influence und die dunklen Seiten von Technologie
11.04.23
1 eigener Medienbeitrag
Presse/Medien: Presse / Medien
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Offene Classrooms ermöglichen inspirierende Lehre - Hannah Trittin-Ulbrich über ihre Open-Science-Erfahrungen
30.06.22
1 Objekt von Medienberichte
Presse/Medien: Presse / Medien
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How do strategic ventures become legitimate and part of a corporate strategy? Lessons learned from the case of sustainability
Trittin-Ulbrich, H., Reihlen, M., Schlapfner, J.-F. & Seeger, M.
25.07.21
1 eigener Medienbeitrag
Presse/Medien: Presse / Medien
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Forschungsdatensätze
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From the Substantive to the Ceremonial: Exploring Interrelations Between Recognition and Aspirational CSR Talk
Trittin-Ulbrich, H. (Urheber*in), SAGE Publications Inc., 2022
DOI: 10.1177/00076503221114795
Datensatz