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Organisationsprofil
Forschungsschwerpunkte
Die Professur für Betriebswirtschaftslehre, insbesondere Personalwirtschaft und Personalcontrolling beschäftigt sich mit Diversity Management, Internationalisierung von Unternehmen sowie Fragestellungen mittelständischer Unternehmen.
Schlagwörter
- Betriebswirtschaftslehre
Fingerprint
Ergründen Sie die Forschungsthemen, in denen Professur für Betriebswirtschaftslehre, insbesondere Personalwirtschaft und Personalcontrolling aktiv ist. Diese Themenbezeichnungen stammen aus den Arbeiten der Mitglieder dieser Organisation. Zusammen bilden sie einen einzigartigen Fingerprint.
Projekte
- 6 Abgeschlossen
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College-Studien in der Praxis - Etablierung eines Familiensiegels für regionale Unternehmen
Hellmann, K. (Wissenschaftliche Projektleiter*in), Teigeler, M. (Wissenschaftliche Projektleiter*in), Seifert, A. (Wissenschaftliche Projektleiter*in) & Söffker, C. (Projektmitarbeiter*in)
01.10.14 → 31.03.15
Projekt: Praxisprojekt
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Personalentwicklung - Lebenslanges Lernen
Söffker, C. (Wissenschaftliche Projektleiter*in)
15.10.12 → 28.02.13
Projekt: Praxisprojekt
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Cultural Diversity Management
Söffker, C. (Wissenschaftliche Projektleiter*in)
15.04.12 → 15.07.12
Projekt: Praxisprojekt
Publikationen
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HR-Rollen im Ländervergleich - Deutschland, Österreich, Schweiz (DACH-Region): Status Quo und Ausblick
Covarrubias Vengas, B., Söffker, C. & Klingler, U., 12.2013, Lüneburg: Leuphana Universität Lüneburg, S. 1-35, 35 S. (Arbeitspapierreihe Wirtschaft & Recht; Nr. 17).Publikation: Arbeits- oder Diskussionspapiere und Berichte › Arbeits- oder Diskussionspapiere
Open AccessDatei -
Cultural Diversity Management - Handlungsempfehlungen für Rekrutierung, Entwicklung und Bindung von Personen mit Migrationshintergrund: Ergebnisse eines studentischen Projektes
Söffker, C., 2012, Lüneburg: Leuphana Universität Lüneburg, S. 1-57, 57 S. (Arbeitspapierreihe Wirtschaft & Recht; Nr. 12).Publikation: Arbeits- oder Diskussionspapiere und Berichte › Projektberichte › Forschung
Open AccessDatei -
Managing Diversity - Ansätze zur Erfolgsmessung: Dokumentation der Ergebnisse eines studentischen Projektes
Söffker, C., 2011, Lüneburg: Leuphana Universität Lüneburg, 73 S. (Arbeitspapierreihe Wirtschaft & Recht; Nr. 10).Publikation: Arbeits- oder Diskussionspapiere und Berichte › Projektberichte › Forschung
Aktivitäten
- 2 Akademische Selbstverwaltung Leuphana
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Fakultät Management und Technologie (Organisation)
Söffker, C. (stellv. Mitglied)
01.10.2010 → …Aktivität: Mitgliedschaft › Akademische Selbstverwaltung Leuphana › Akademische Selbstverwaltung Leuphana
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Fakultät Management und Technologie (Organisation)
Söffker, C. (Koordinator/-in)
2008 → …Aktivität: Mitgliedschaft › Akademische Selbstverwaltung Leuphana › Akademische Selbstverwaltung Leuphana
Auszeichnungen
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Lehrpreis der Leuphana Universität Lüneburg 2011: Lehrveranstaltung: Akquisition, Bindung und Personalentwicklung von weiblichen Führungskräften – Empirische Studie (im Minor Arbeitsrecht/Personalmanagement)
Söffker, C. (Empfänger/-in), 2011
Auszeichnung: Leuphana interne Preise, Stipendien, Auszeichnungen, Ernennungen › Lehre